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NBA的达拉斯小牛队因性骚扰指控而震惊

达拉斯 -达拉斯小牛队聘请了外部律师调查前球队总裁特雷德马·乌瑟里(Terdema Ussery)对不当行为的指控。 这些指控来自“ ,该描述了一个充满敌意的妇女工作场所。

Ussery被指控对几名女性发表性暗示言论。 他在2015年前往体育服装公司Under Armour之前在团队工作了18年。在1998年由团队调查类似索赔的Ussery在对SI的声明中否认了这些指控。

报道称,团队网站记者Earl Sneed在为小牛队工作时曾两次被指控进行国内攻击,其中包括在他符合协议条件时被驳回的案件中的认罪。

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该团队表示Sneed被解雇了,小牛队老板Mark Cuban告诉SI,他在了解了该杂志报道的细节后解雇了人力资源总监Buddy Pittman。 Pittman和Sneed拒绝对SI发表评论。

NBA表示小牛队已向联盟通报涉及Ussery和Sneed的指控。

“这种所谓的行为违背了NBA及其团队为所有员工培养安全,尊重和热情的工作场所的坚定承诺,”联盟表示。 “这种行为是完全不可接受的,我们将密切关注对此事的独立调查。”

小牛队在一份声明中说,他们“收到了关于我们工作场所行为的信息,这些信息似乎违反了该组织的行为标准。据称,该组织的一名前官员对妇女进行了各种不当行为。这个人在大约三年前离开了小牛队的工作岗位,小牛队在过去几天才了解到这些投诉的范围。小牛队非常认真地对待这些指控。“

声明说Ussery和Sneed,“小牛队的工作场所或任何工作场所都没有这种行为的空间。”

SI联系了六名女性前小牛队或美国航空公司中心员工,他们声称他们离开了体育部门,因为他们的结构使他们感到脆弱和贬值,同时保护行为不端的强大男人。 一位男性前部门负责人表示,“为很多男性提供内置保护”。

最近被聘为支持人员的一位女士说,在2010-11赛季小牛队赢得他们唯一的NBA总冠军赛之前,Ussery在媒体餐厅向她发表了性暗示言论。 这位女士说,其他人告诉她要对Ussery保持警惕。

“显然小牛队组织存在问题,我们必须解决这个问题,”古巴告诉该杂志。 “说实话,我很尴尬,它发生在我的所有权之下,需要修复。”

两名妇女声称,Ussery多年来一直骚扰他们,这些事件包括不恰当的言论,性要求,以及在会议期间触摸女性的小腿和大腿。

Ussery离开了Nike加入小牛队,之前曾担任旧大陆篮球协会的委员。 他受到前NBA总裁大卫斯特恩的称赞,并担任小牛队的替补州长。

“我非常失望,匿名消息来源对我做出了如此彻底的虚假和煽动性指责,”Ussery说。 “在我与小牛队近20年的任期内,我不知道有任何关于我的性骚扰投诉或该组织发现我从事不当行为的任何调查结果。”

Ussery表示,他曾对其他小牛队员工提出过担忧,他说这些员工涉及不当的性行为,而该组织并没有解决这些问题。

“我相信这些关于我的误导性声明是企图将失败归咎于在小牛队组织中造成不舒服和恶劣工作环境的员工的一部分,”Ussery说

古巴告诉该杂志,该团队正在为过去和现任员工建立咨询和支持服务热线。 他要求所有员工进行敏感度培训,包括他自己。